学习护理管理学的意义？
护理管理是医院管理的重要组成部分，护士长是护理管理的主体。本书认为提高护士长素质是改善护理管理的基本保证。充分利用护理管理技能是完成高质量护理管理的必要手段。护理管理既是护理科学又是管理的一个分支。护理管理是一个行为过程。这是一个活动过程，其中护理管理者使用某种组织形式和方法来指挥，协调和控制管理者完成的护理目标，以实现管理目标。管理者、被管理者和作用对象构成管理活动的三要素，其中管理者是活动的主体，护士长是部门和病房护理管理的主体。如何提高护士长的素质和管理能力，提高护理质量是当前医院管理者面临的一个重要问题。作者参考相关文献，结合护士长多年的工作经验，总结出提高护士长的素质的方法。扩展资料：护理技巧1、重视护理质量管理护理工作的复杂性和多样性是客观存在的，护理管理应以严格的质量控制为根本。要着眼于各要素质量，以统筹全局；具体抓环节质量，重视终末质量，进行质量的反馈控制。反馈内容包括工作的态度、效率和质量，把评价结果进行分析并反馈给护士，肯定成绩，表扬优秀，对差的提出纠正方案，达到改进护理工作，提高质量之目的。2、不陷于琐碎事务一个劳动三百天的护士长，可以当选劳模，但却不一定是合格的护士长。而能调动护士积极性，把护理工作管理的井井有条，得到广大护士的认可才是一个合格的护士长。3、制定切实可行的护理工作计划根据护理部及科内的工作计划，制定出本科室的具体护理工作计划并确保实施。制订工作计划时应注意从实际出发，群策群力，制定出切实可行的计划，不轻易改变或废止，但可根据情况变化作必要的修改。计划必须提出明确的要求、方法、程序、注意事项，使执行者知道应该怎样去做。参考资料来源：百度百科-护理管理学
学习护理管理学的意义
护理管理是医院管理的一个重要组成部分。从医院人员构成上看，护理人员约占医院总人数的三分之一，占卫生技术人员的二分之一，是医院诊疗技术工作中的基本队伍，对提高医疗护理质量起着重要作用。从医院管理程序和过程上看，护理人员与直接管理的部门将近占医院所有部门的四分之三，从门诊到病房，从急诊室到观察室，从手术室到供应室，从诊疗、检查、处理到饮食、起居、环境，每个环节都有大量的护理管理工作，在医院的门急诊管理、病房管理、物资设备等管理工作中具有十分重要的地位。从护理分系统与其他分系统的广泛联系看，护理工作与医生之间、与医技科室之间、与总务后勤科室之间、以及与预防保健工作都有着广泛的联系，并对这些系统地工作施以较大的影响。因此，从一定意义上讲，护理管理的水平是衡量医院科学管理水平的标志之一，也是整个医院管理水平的缩影。护理在患者的治疗过程中是一个重要的环节，护士即是医疗的提供者又是医疗的协调者。在护理过程中，产生了大量的护理信息，护理信息是医院信息系统的重要内容，它包括科学技术信息、为诊疗服务的业务信息和护理管理的信息。美国护理学家Swansburg指出：护理管理是有效地利用人力和物力资源，以促进护理人员为患者提供高质量护理服务的过程。美国护理管理专家Gillies指出：护理管理是护理人员为患者提供照顾、关怀和舒适的工作过程，并认为护理管理的任务是通过计划、组织以及对人力、物力、财力资源进行指导和控制，以达到为患者提供有效而经济的护理服务目的。扩展资料：一、护理特点1、护理管理要适应护理学科的特点①护理学科是一门独立的学科②专业对其从业人员的素质有特殊的③护理工作既有科学性,又有服务性④护理人员的人际沟通广泛⑤护理工作连续性强,技术操作多,责任重大,工作紧张,生活不规律2、护理管理的综合性和实践性的特点3、护理管理的广泛性的特点二、护理技巧1、重视护理质量管理护理工作的复杂性和多样性是客观存在的，护理管理应以严格的质量控制为根本。要着眼于各要素质量，以统筹全局；具体抓环节质量，重视终末质量，进行质量的反馈控制。反馈内容包括工作的态度、效率和质量，把评价结果进行分析并反馈给护士，肯定成绩，表扬优秀，对差的提出纠正方案，达到改进护理工作，提高质量之目的。2、不陷于琐碎事务一个劳动三百天的护士长，可以当选劳模，但却不一定是合格的护士长。而能调动护士积极性，把护理工作管理的井井有条，得到广大护士的认可才是一个合格的护士长。任何一项工作，都要靠大家去努力完成，作为一个护士长不可能、也不应该亲自去做所有的具体工作，应该起参谋长和统帅作用。3、制定切实可行的护理工作计划根据护理部及科内的工作计划，制定出本科室的具体护理工作计划并确保实施。制订工作计划时应注意从实际出发，群策群力，制定出切实可行的计划，不轻易改变或废止，但可根据情况变化作必要的修改。计划必须提出明确的要求、方法、程序、注意事项，使执行者知道应该怎样去做。4、勤于管理及时完成各种记录①护士长手册：除日计划、周安排外，每周由科护士长或护理部主任审阅后签署意见。②差错登记：记录姓名、诊断、病情、抢救时间、抢救成效、护理措施、经验和教训等，以便积累临床护理的第一手资料。③护士长业务查房和管理查房记录：业务查房要求记录查房的病种，讲解的内容，提出的护理问题、要点等。④座谈会记录：对病人、陪人和护士提出的问题要有明确的答复和记录，尽量满足他们的要求。⑤讲评考核记录：本科护士考试、考核或参加全院护士考试、考核的成绩和平时对本科护士的讲评记录，好人好事等。⑥参加科内会议或护理部会议记录。⑦输血、输液反应登记：要求详细记录病人姓名、病种、输入何种液体、内加何种药物、反应时何种症状、如何处理、病人后果等。⑧教学记录：记录各班教学计划、教学会议等。⑨ 病种护理科研总结登记。参考资料来源：百度百科-护理管理参考资料来源：百度百科-护理管理学
印度上千村民互扔牛粪送祝福，网友有什么看法？
印度上千村民互扔牛粪送祝福，网友们也“惊呆了”，表示：“隔着屏幕都闻见味儿了！”“无法理解这种行为！”据报道，当地时间4月14日，印度安得拉邦一个叫Kairuppala的村子，数千人无视社交距离进行“泼粪大战”以庆祝节日，当地村民们会互掷牛粪以祈求健康，繁荣。扩展资料印度超两百万人聚集恒河沐浴：自4月11日起，印度民众为庆祝“大壶节”，已有近300万人进入恒河中“洗清罪孽”。据当地警方表示，由于人数太过于庞大，已经无法强制让人群保持安全距离，且每时每刻都有11000至18000人浸泡在15条支流当中。据印媒报道，12日，有超过两百万印度教朝圣者聚集在恒河岸边沐浴河水庆祝大壶节，印度警方表示，由于人群数量太过庞大，根本无法采取限制措施，而且大部分人都没戴口罩。
印度上千村民互扔牛粪送祝福，你如何看待他们这种做法？
每个民族都有属于自己独一无二的文化，或许很多时候我们不能理解。其他民族的文化，但是我们一定要尊重别人的文化呀 !可是对于印度上千村民或人流分送祝福这个事情，我还是有自己一个接受不了的理由!民族文化 也许对于我们中国人来说，很多印度运动员的生活习惯以及他们的文化室都是我们所接受不了的，但人家的文化至少也是几千年的历史。所以如果我们不理解的前提下，就不要总是去吐槽人家的生活方式怎么样了 。我们国家和他们国家生活的条件是不一样的，是想如果把我们扔在他们家国家生活的话，也许我们也很难走出那种文化环境 ，毕竟这是属于他们民族的文化，经过了几千年的洗礼，这才是最适合的他们的。或许像我们中国一样，有一些文化也是落后文化，可是他们的社会水平还没有高到足以摒弃这些落后的文化 ，相信在不久的时间里，等他们国家的经济水平，文化水平上来之后，他们就可以意识到这种文化其实并不怎么值得倡导 。牛屎不干净对于印度人来说，互相扔牛粪是一种祝福方式。可是在我们中国的话，这就变成了一种侮辱了。因为牛粪对我们来说真的好臭，而且挺不讲究卫生。平时看到牛拉粑粑在路边，我们都要绕道而行，怎么能够接受人家把牛粪扔在我们身上呢 。可能是因为我们整个国家对卫生环境的需求越来越高了，所以在我们的认知里面，牛粪是非常不干净的一种东西 ，而且牛粪上面可能会有很多细菌扔到身上，有可能会让我们长痘痘或者感染一些疾病 。由于受到时代发展的局限性，印度至今还认为互扔牛粪是一种祝福的方法可在我们中国却是不一样的。对于这个问题，我还是保留中立的态度，不能过度评价其他国家的文化 !
