广西特岗教师网

时间:2024-10-11 03:23:19编辑:分享君

2023广西特岗教师报名时间

2023广西特岗教师报名时间在7月中旬左右。“特岗计划”是农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划的简称。通过公开招募高校毕业生到西部“两基”攻坚县县以下农村义务教育阶段学校任教,引导和鼓励高校毕业生从事农村教育工作,逐步解决农村师资总量不足和结构不合理等问题,提高农村教师队伍的整体素质。每年度结束,各设岗学校要对本校特设岗位教师的政治思想表现和工作情况进行综合考核,评定考核等次,并报县教育行政部门审核后存入其工作档案。一般情况下,广西特岗教师招聘考试的报名时间会在每年的4月至5月期间。因为具体时间可能随时发生变化,所以建议关注报考网站和招聘公告,及时掌握最新消息和考试信息。一旦确定了报名时间,将会在相关主管部门发布的招聘公告中公布,考生可以及时了解并按要求完成报名手续。特岗教师报考的基本条件:政治素质好,热爱社会主义祖国,拥护党的各项方针、政策,热爱教育事业,有强烈的事业心和责任感,品行端正,遵纪守法,在校或工作(待业)期间表现良好,未受过任何纪律处分,为人师表,志愿服务农村基层教育。符合教师资格条件要求和服务岗位要求(应聘初中教师的学历要求原则上为本科及以上,所学专业与申请服务的岗位学科一致或相近);身体条件:身体条件符合《四川省申请认定教师资格人员体检工作指导意见》规定要求,并能适应设岗地区工作、生活环境条件。报考对象:全日制普通高校具备教师资格条件的非师范类专业应届本科毕业生;取得教师资格,同时具有一定教育教学实践经验、年龄在30岁以下(1978年7月1日后出生)且与原就业单位解除了劳动(聘用)合同或未就业的全日制普通高校往届本科毕业生。

广西特岗教师报名条件时间2022是什么?

广西特岗报名时间一般在六月份中旬,招聘时间一般在6月底至7月底这一个月之间。报考条件(一)政治素质好,热爱社会主义祖国,拥护党的各项方针、政策,热爱教育事业。(二)以普通高校本科及以上毕业生为主,鼓励本科师范专业毕业生应聘,小学岗位和初中音乐、美术、地理、生物岗位可适当招聘师范类专科毕业生,年龄不超过30周岁(1991年6月1日以后出生)。(三)报名人员应同时符合教师资格条件要求和招聘岗位要求。应聘中等职业学校、初中岗位的考生,所学专业与拟任教学科原则上应一致;应聘小学岗位的考生,没有对应专业岗位的考生,按文理科报考小学语文或小学数学岗位。广西特岗教师考试内容广西特岗教师考试内容分为笔试和面试,是否有笔试环节,由各县(市、区)确定,自治区不做统一要求。面试将着重考核应聘人员的思想政治素质、道德品质修养、业务能力、遵纪守法情况等。例如:广西桂林特岗教师考试以面试形式为主,考试内容包括特岗教师心理素质测试、教育学和教育心理学基础知识、班主任工作、德育工作以及专业知识的分析和运用能力。

特岗教师考哪些科目

特岗教师考试一般包括笔试与面试两个部分。笔试考试内容一般为:《教育公共知识》占40%,《专业基础知识》占60%。《教育公共知识》包括:大学思想政治课基础知识、时事政治、教育法律法规、大学英语、计算机基础。《专业基础知识》包括:文科综合(语文、历史、地理)、理科综合(数学、物理、化学)、音体美(语文、数学及本专业)三类分别命题。特岗教师怎么备考:第一个阶段是热身阶段(大约一周),大约三天到一周的时间就可以了。这个阶段了解报考岗位的考试内容,选择报考的复习资料,选择报考的岗位,选择什么学科,给自己一个清晰的定位。第二个阶段是基础阶段(一个月),复习的过程中一定要以了解基础知识为主,做各模块的练习为辅。第三个阶段是提高阶段(一周),重点应该是将学科的知识与真题相结合,通过做题,提高自己的答题技巧。最后一个阶段是冲刺阶段(大约三天),要复习之前的结果,辅助进行练习,调整考试的兴奋点,要关注题型的变化,还有关注特岗教师热点的变化,熟悉考试流程,准备正式参加考试。

特岗教师考哪些科目

各地特岗教师考试科目略有差异,考生需查看报考地特岗教师招聘公告了解具体事宜。或参考2021年特岗教师招聘考试,比如:四川省,《2021年四川省特岗教师招聘简章》:1)笔试①笔试科目:《教育公共基础笔试》和《专业知识笔试》。两门笔试科目均不区分初中教师岗位和小学教师岗位。②笔试时间:2021年5月9日(上午《教育公共基础笔试》;下午《专业知识笔试》)。2)面试面试考核内容以教师基本素养、所报考岗位的学科专业知识、语言表达能力、仪表举止、试讲试教等为主,采用现场打分方式进行。对于没有组织本专业知识笔试的音乐、体育、美术、信息技术、科学、藏语文等专业岗位考生,将加大专业知识水平测试和能力考核力度。江西省,《江西省2021年“农村义务教育阶段学校教师 特设岗位计划”教师招聘公告》:1)笔试考试科目:“教育综合知识”和“学科专业知识”两科,考试依据《江西省中小学教师招聘考试大纲》(2019年修订版)。2)面试主要考察入闱人员的教育教学水平和能力,采取试讲、说课、专业展示等方式进行。

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